Scandal din cauza sporurilor din Consiliul Local Cluj-Napoca

După trei ore de dezbateri aprinse, consilierii au aprobat un spor de 300 de lei brut pentru condiții grele de muncă.

Articol editat de robert, 4 august 2025, 16:40 / actualizat: 5 august 2025, 9:50

Au fost tensiuni si acuzații de populism în Consiliul Local Cluj-Napoca, din cauza unui proiect care prevedea acordarea unui spor pentru condiții grele de muncă, plafonat la 300 de lei brut, 176 de lei net.

Discuțiile au apărut după ce opoziția locală l-a acuzat pe Emil Boc că ignoră măsurile de austeritate impuse de premierul Ilie Bolojan.

Primarul Clujului a explicat că acest spor a fost aprobat în Consiliul Local încă din 2022, iar acum, de fapt, sumele se diminueaza drastic:

Funcționarii publici din primăria municipului Cluj-Napoca pierd. Cei care au poziții superioare, 1918 lei. Un funcționar mediu, 1415 lei. Unul începător pierde 605 lei. Constat că nu vă pasă de oameni. I-ați făcut obezi, i-ați făcut constipați. V-ați bătut joc de ei pentru că suferă de diabet sau de boli care afectează coloana vertebrală. Prin spectacolul grotesc pe care l-ați provocat, v-ați descalificat ca oameni fără capacitate de empatie și de înțelegere a nevoilor lor.

Cei care s-au opus acordării sporului au fost reprezentanții USR.

Consilierul Adriana Cristian a aratat că, potrivit statisticilor, banii acordați până acum nu au rezolvat problema, iar soluția se regăsește în îmbunătățirea condițiilor de muncă ale funcționarilor:

Sporurile pentru condiții vătămătoare sunt legale, dar aplicarea lor în acest caz este profund ineficientă și contraproductivă. În 2022 s-a acordat acest sport la nivel maxim. În următorii trei ani, numărul cazurilor noi de afecțiuni medicale raportate în instituție a explodat. Asta arată că acest spor nu funcționează. Ultimul raport al DSP arată peste 250 de cazuri noi de patologie înregistrate în rândul funcționarilor în doar 3 ani de zile.

Conducerea Primăriei a motivat acordarea acestui spor de lipsă a unor condiții normale de muncă, în mai multe birouri ale municipalitatii.

Consilierul PSD Aurelia Cristea a explicat că tocmai lipsa acestor condiții de muncă a determinat-o să se abțină la votul în comisie:

Dacă îmi spuneți că în primăria municipiului Cluj-Napoca încă oamenii lucrează în condiții de igrasie, de lipsă a unui microclimat adecvat pe perioadă de iarnă sau perioadă de vară, să știți că nu rezolvă nimic cei 176 de lei în menținerea unei stări de sănătate bune a angajatului.

După mai bine de trei ore de dezbateri, consilierii au aprobat acordarea sporului pentru condiții grele de muncă, de 300 de lei brut, cu 19 voturi pentru, 5 împotrivă și 2 abțineri.

Mihai Miclăuș

………………………………………………………………………

Sporurile care se acordă celor 960 de angajați ai primăriei:

1. stat mult pe scaun

2. radiații de la calculator

3. pentru obezitatea

4. probleme ale coloanei vertebrale

5. stres

6. suprasolicitare

7. muncă în mediu cu oameni nemulţumiţi şi agresivi verbal sau fizic

8. muncă în mediu suprapopulat

9. muncă în mediu fără ventilaţie şi lumină.

CITEȘTE ȘI: Sporuri mai mici pentru funcționarii din Cluj-Napoca

Radio Cluj poate fi ascultat şi online, AICI sau pe telefon: 031 504 0456, apel cu tarif normal.
Ne găsești și pe facebook, X și instagram.