Angajați mai puțini la Serviciul de Ambulanță Cluj
În județul Cluj, Serviciul de Ambulanță își desfăsoară activitatea de marți, 6 octombrie, cu 33 de angajați în minus, pentru că ieri le-au expirat contractele de muncă, deși se punea problema ca acestea să fie prelungite până în luna aprilie a anului următor.
Articol editat de cristina.rusu, 7 octombrie 2020, 06:00 / actualizat: 11 octombrie 2020, 10:17
Situația se complică din două motive, numărul cazurilor de infectare cu virusul SARS-COV-2 este în continuă creștere, iar numărul angajaților din sistemul sanitar se pare că nu este deloc stabil. Conform unor informații furnizate de Rareș Sabin Ghilea, angajat al Serviciului de Ambulanță Cluj și totodată președinte al sindicatului Ambulanța Cluj, cu ajutorul celor 33 de persoane angajate pe perioada stării de urgență și până în data de 5 octombrie, nivelul de funcționare al serviciului a crescut considerabil, dar acum se află din nou în imposibilitatea de a ajunge în timp util la un caz.
Acești angajați, cele 33 de persoane ne-au dat posibilitatea în orașul Cluj-Napoca să creștem numărul de echipaje cu 3, ceea ce este foarte important. Un echipaj poate să efectueze aproximativ 10 solicitări, am reușit să reducem și timpul de așteptare la UPU a pacienților care poate așteptau chiar 12 ore la urgențe pentru a fi transportați mai apoi la ortopedie sau neurologie spre exemplu. Trebuia să fie o transparență decizională de prelungire a acestor posturi cum a anunțat domnul Ministru, Nelu Tătaru, până anul viitor în luna aprilie și normal trebuiau să rămână la noi. Noi funcționăm la o capacitate de 50% din punct de vedere al numărului de angajați, iar cu aceste 33 de persoane reușeam să ajungem undeva la 60 și ceva la sută și aici fac referire la întreg județul. Nouă ne pare rău pentru că va crește timpul de așteptare, vom ajunge mai greu la bolnavi. Nu știm ce vom face, am primit astăzi o informare că Ministerul de Finanțe a dat un aviz negativ la această hotărâre de Guvern care prevede prelungirea contractelor de muncă și toate acestea în condițiile în care numărul de cazuri de infectare a ajuns la 2141. Sunt foarte importante și aceste cazuri de covid, dar există și alte probleme, spre exemplu în cazul unui infract noi trebuie să ajungem într-un timp foarte scurt la Institutul Inimii sau la Medicală I pentru tratament de urgență ca să fie recuperată inima, ca să spun așa. Noi nu reușim să suplinim, mai mult de atât este un impact asupra angajaților, intervine oboseala. (Rareș Sabin Ghilea)
Președintele Sindicatului spune că cele 33 de persoane angajate erau persoane cu experiență, persoane venite din mediul privat și absolvenți ai Universității de Medicină și Farmacie care de-a lungul timpului au lucrat cot la cot cu medicii și asistenții din poziția de voluntari.
Noi, împreună cu managerul nostru am informat Prefectul, care a discutat mai departe cu domnul Ministru Tătaru și ni s-a promis că în două zile se rezolvă. Nu pot să verific această informație dar ni s-a transmis că s-a primit aviz negativ de la Ministerul de Finanțe. Noi, împreună cu DSP-ul am pus la punct un sistem în cadrul prefecturii care începea să funcționeze. Deci, eu ca asistent vedeam că pacientul are dureri în gât, o răceală și împreună cu el hotăram, bineînțeles să ne sune din nou să i se facă recoltarea acasă de Serviciul de Ambulanță pentru a nu bloca Clinica de Boli Infecțioase sau Unitățile de Primiri Urgențe, Spitalul Municipal sau Spitalul Militar spre exemplu. Acest sistem a început să funcționeze, dar nu știu ce să mai spun acum, ce o să se întâmple…(Rareș Sabin Ghilea)
Presiunea pusă pe cadrele medicale este acum mai mare ca niciodată, iar președintele Sindicatului Ambulanță Cluj a declarat că vor începe strângerea de semnături pentru prelungirea contractelor de muncă a celor alături de care au lucrat cot la cot de la începutul pandemiei și până acum.
Larisa Hurducaci
Foto: arhivă Radio Cluj
Radio Cluj poate fi ascultat şi online, AICI sau pe telefon: 031 504 0456, apel cu tarif normal.
Ne găsești și pe facebook, twitter și instagram.
